Com remuneração atraente, a Alemanha torna-se o destino de muitos brasileiros. O salário mínimo por hora é de € 12,41 brutos, o que corresponde a R$ 73,13. Para um emprego de 40 horas semanais, o salário mensal gira em torno de € 1.985,60 (aproximadamente R$ 11.701). Comparado ao salário mínimo brasileiro, atualmente fixado em R$ 1.640, os ganhos no país estrangeiro podem ser quase sete vezes superiores. Mas o custo de vida lá também é maior (veja relato de brasileiros que moram e trabalham na Alemanha).
Com isso, a nação de 83 milhões de habitantes atrai estrangeiros que buscam melhores condições de vida e trabalho. No início de junho, o governo alemão lançou uma nova modalidade de vistos de trabalho para profissionais qualificados de países fora da União Europeia (UE).
As novas regras entraram gradualmente em vigor desde novembro do ano passado.
Nova lei facilita entrada de estrangeiros
O novo sistema permite que o imigrante viva no país durante o período de um ano enquanto busca oportunidades de emprego. Profissionais de áreas que sofrem escassez de mão de obra na Alemanha são os com mais chances de atender aos pré-requisitos.
Além disso, são necessários conhecimentos básicos de alemão (nível A1 GER) ou inglês (nível B2 GER).
Com a Lei para o Desenvolvimento da Imigração Qualificada, especialistas em TI podem receber um Cartão Azul UE mesmo sem diploma sob duas condições:
- Experiência profissional de pelo menos três anos
- Oferta de emprego específica como especialista em TI com duração de, no mínimo, seis meses
Quem não faz parte do setor de TI deve apresentar diploma universitário alemão ou estrangeiro comparável a um diploma universitário alemão. Outra alternativa é comprovar qualificação de ensino superior com um período de formação de pelo menos três anos.
O Cartão Azul UE também elimina a exigência de verificar se há alemães ou cidadãos de outros países da União Europeia disponíveis no mercado de trabalho. Confira as profissões consideradas escassas na Alemanha:
- Executivos nas áreas de mineração, construção e logística;
- Gestores na prestação de serviços de tecnologia da informação e comunicação;
- Gestores na prestação de serviços especializados, como cuidados infantis, cuidados aos idosos, assistência social e serviços educacionais;
- Engenharias (eletrônica, produção e industriais, civis, ambientais, mecânicos, químicos, mineração e metalurgistas);
- Especialistas acadêmicos do setor de matemática, ciência da computação, ciências naturais e tecnologia (físicos, matemáticos, biólogos e geólogos);
- Especialistas acadêmicos em arquitetura, planejamento espacial e de tráfego;
- Médicos (generalistas e especialistas);
- Veterinários;
- Dentistas;
- Farmacêuticos;
- Especialistas acadêmicos em enfermagem e obstetrícia;
- Professores universitários e de ensino superior, ensino primário e pré-escolar, além de especialistas em pedagogia e didática.
De acordo com o portal do governo federal alemão para trabalhadores qualificados do exterior, profissionais estrangeiros com emprego na Alemanha podem obter um salário anual bruto de pelo menos € 45.300 (R$ 266,7 mil). Isso corresponde a uma média mensal de cerca de R$ 22,2 mil.
A alta procura por profissionais de enfermagem
Desde o ano passado, o governo alemão aumentou os esforços para atrair profissionais do setor de enfermagem. Isso porque, o país enfrenta escassez de mão de obra na área, e a quantidade de novos formandos locais não tem sido suficiente para atender à crescente demanda.
Na época da publicação desta reportagem, o site oficial da Agência Federal Alemã de Intermediação Internacional (ZAV) informava que não havia no momento “nenhum recrutamento de enfermeiros do Brasil planejado.” O último recrutamento, conforme a ZAV, foi feito em novembro de 2023.
O órgão federal também menciona conhecimentos de alemão de pelo menos nível A2.
Veja os pré-requisitos para candidatar-se:
- Diploma do Bacharel de enfermagem;
- Carteira verde do Coren (não aceitam E-CIP);
- Disposição de dedicação integral para o estudo da língua (trabalhar e estudar não é possível, segundo a agência alemã).
Por onde começar
Neste site, é possível procurar vagas de emprego por área de atuação (profissionais de enfermagem, médicos, engenheiros, especialistas em TI, cientistas e artesãos), além de acompanhar as mudanças com a nova lei de imigração qualificada.
O programa Pro-Recognition, da Câmara de Indústria e Comércio Brasil-Alemanha (AHK Brasil), traz informações e disponibiliza formulário para quem deseja validar o diploma na Alemanha.
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