A nota de corte do Sistema de Seleção Unificada (Sisu) oferece uma boa noção dos cursos em alta e também daqueles que se tornam cada vez menos procurados. Como regra geral, o sarrafo é alto nas opções mais disputadas, enquanto as menos desejadas apresentam nota de corte bem mais baixa. Trata-se da aplicação no campo acadêmico da célebre lei da oferta e da procura.
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No último Sisu, que acaba de ser concluído, a maior nota de corte ficou com o curso de Medicina da Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), 831,87 pontos. Outros sete cursos de Medicina entraram no top 10, completado com dois cursos de Engenharia de Computação. No lado oposto, a lanterninha ficou com a Engenharia de Pesca do Instituto Federal do Espírito Santo (Ifes) na cidade de Piúma, com nota de corte de apenas 177,66 pontos.
Para escolher um curso visto como promissor, é importante que o candidato acompanhe não apenas a fotografia do momento, mas também as projeções sobre as profissões do futuro, já que o mercado de trabalho está em constante e rápida transformação. A edição 2025 do estudo O Futuro do Trabalho”, que acaba de ser divulgada pelo Fórum Econômico Mundial (com a Fundação Dom Cabral como parceira brasileira), reforçou o protagonismo de três áreas ligadas à tecnologia na geração de oportunidades nos próximos cinco anos: Big Data, Inteligência Artificial e Cibersegurança.
Soft skills valorizadas
Pode até parecer um contrassenso, mas o estudo identificou que os atributos que serão mais valorizados nos profissionais em meio ao cenário de avanços da automatização e da robotização são justamente os que mais têm a ver com o lado humano e as relações interpessoais. Estão na lista soft skills como resiliência, agilidade, criatividade, empatia e curiosidade.
Com base em dados levantados em 50 países, o Fórum Econômico Mundial projeta que a demanda por tecnologia levará à criação de 170 milhões de novos postos de trabalho no mundo dentro dos próximos cinco anos, o que corresponde a 14% do total de vagas que existem atualmente. Em contrapartida, serão eliminados 92 milhões de empregos que existem atualmente – ainda assim, o saldo deverá ser positivo.
Para muitos dos profissionais que estão no mercado, a palavra de ordem é “requalificação”, caminho obrigatório para aproveitar as novas oportunidades e não ser sugado pelo tsunami dos empregos em extinção. Já para quem está chegando agora ao ensino superior, escolher um curso que possa estar alinhado às tendências certamente será um bom atalho nesse processo.
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Tendências domercado de trabalho
Funções com crescimentomais rápido
1. Especialistas em Big Data
2. Engenheiros de Fintech
3.Especialistas em IA e Machine Learning
4.Desenvolvedores de Software e Aplicações
5.Especialistas emGestão de Segurança
6.Especialistas em Armazenamento de Dados
7.Especialistas em Veículos Elétricos e Autônomos
8.Designers de Interface e Experiência do Usuário
9.Especialistas em Internetdas Coisas (IoT)
10.Motoristas deServiços de Entrega
Principais habilidades exigidas
1. Pensamento analítico 69%
2.Resiliência, flexibilidade e agilidade 67%
3.Liderança e influênciasocial 61%
4. Pensamento criativo 57%
5.Motivação eautoconhecimento 52%
6.Alfabetizaçãotecnológica 51%
7. Empatia e escuta ativa 50%
8.Curiosidade e aprendizado contínuo 50%
9. Gestão de talentos 47%
10.Orientação para o serviço e atendimento ao cliente 47%
Funções com declíniomais rápido
1.Funcionários deserviços postais
2.Caixas bancáriose cargos relacionados
3.Operadores deentrada de dados
4. Caixas e atendentes
5.Assistentes administrativose secretárias executivas
6.Trabalhadores de impressão e cargos relacionados
7.Contadores, auxiliaresde contabilidade e defolha de pagamento
8.Atendentes e condutoresde transporte
9.Assistentes de registrode materiais e controlede estoque
10.Vendedores porta a porta, vendedores de jornal, ambulantes e cargosrelacionados
Fonte: Relatório sobre o Futuro do Trabalho 2025, Fórum Econômico Mundial/Fundação Dom Cabral